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Subrogación de las relaciones laborales en los pliegos de los contratos públicos.

Una preocupación muy extendida en las llamadas contratadas es la subrogación en las relaciones laborales impuestas por los pliegos, o que la información facilitada por la administración no contenga la relación de todos los puestos de trabajo adscritos al servicio por la empresa actual. Pues bien, podríamos resumir la cuestión de este modo:

—Primero. La Subrogación depende de las normas laborales. No de los Pliegos que apruebe la Administración.

La Junta Consultiva de Contratación Administrativa del ...

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Imponer al nuevo contratista la Subrogación del personal adscrito a una contrata dota de seguridad jurídica a las partes intervinientes. También a los trabajadores afectados, que no son parte, pero sí interesados

El artículo 120 del Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Contratos del Sector Público, se refiere a los contratos en los que se imponga la subrogación de empresa con respecto a las relaciones laborales que mantenía el anterior contratista. El precepto dispone que: en aquellos contratos que impongan al adjudicatario la obligación de subrogarse como empleador en determinadas relaciones laborales, el órgano de contratación ...

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